Führungskraft

Meine Rolle als Führungskraft gegenüber Teams und Mitarbeitenden hat sich hinsichtlich hybrider Zusammenarbeit verändert.
Skala: 0 = trifft nicht zu 10 = trifft voll zu

Neben dem virtuellen Kontakt mit allen Teammitgliedern/ Mitarbeitenden in geschäftlichem Kontext, habe ich in regelmäßig persönlichen Kontakt zu Einzelnen.
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